カンテラとは
スペインにおけるサッカーの
下部組織・ジュニアチームの事です。
幼少期から自らの組織で
世界レベルの選手を育成しています。
私の組織作りの模範は
FCバルセロナなんです。
企業に置き換えると
アルバイトが社員になりたい会社を創り
アルバイトを戦略化することが
人不足の解決手法だと
思っております。
アルバイトからの社員採用
それがカンテラ採用です
▼東京 / 神奈川
▼大阪 / 兵庫 / 京都 / 滋賀
▼愛知
▼広島
▼石川
▼福岡
株式会社串カツ田中ホールディングス
店舗数：140店舗
社員採用実績
| 2023年1月 | 取組スタート |
| 2023年6月 | 35名採用 内 社員紹介 0名 内 アルバイト→社員 35名 |
社員採用コスト
採用コスト50万円×採用人数35名
=1,750万円削減
株式会社ピソラ
店舗数：34店舗
社員採用実績
| 2022年8月 | 取組スタート |
| 2023年3月 | 65名採用 内 社員紹介 0名 内 アルバイト→社員 65名 |
社員採用コスト
採用コスト50万円×採用人数65名
=3,250万円削減
株式会社Most Fun
店舗数：9店舗
社員採用実績
| 2021年4月 | 取組スタート |
| 2023年7月 | 35名採用 内 社員紹介 5名 内 アルバイト→社員 30名 |
社員採用コスト
採用コスト50万円×採用人数35名
=1,750万円削減
株式会社カンテラ
代表取締役社長 神田俊勝
1979年生まれ。「神田食堂」の三男として誕生。
大学卒業後、株式会社大地が運営する飲食１号店
『牛角西院店』の社員として入社。
2006年、専務取締役就任し、
20年間で20業態、60店舗の出店を行う。
現在、株式会社カンテラの代表取締役社長。
大地グループ 顧問就任。
株式会社マリノデザイン COO。
株式会社カンテラ
取締役副社長 大崎拓実
1991年生まれ。神奈川県横浜市出身。
大学在学中、22歳で『株式会社Tuneup』取締役本部長就任。
コロナ禍で独立し株式会社Mostfunを設立。
現在は、FC業8店舗、オリジナル業態を展開中。
